編者按
讓全體西礦人都過(guò)上好日子,堅(jiān)持發(fā)展成果與職工共享,從打通晉升通道,激發(fā)員工“正能量”到建立健全激勵(lì)機(jī)制,干事創(chuàng)業(yè)“有信心”,公司與職工同頻共振,職工與公司共成長(zhǎng);從為全體員工購(gòu)買補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn),保障權(quán)益“有溫度”,到關(guān)注職工身體健康,制度健全“有品質(zhì)”,為員工撐起“健康保護(hù)傘”;從解決“急難愁盼”,讓員工生活工作“更放心”,到繳納企業(yè)年金,讓退休生活“更安心”,推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展與打造高品質(zhì)生活互促共進(jìn)……切實(shí)把好事辦實(shí)、把實(shí)事辦好,辦到職工心坎上,用心用情描繪職工“幸福線”,公司這些福利你都知道嗎?今天,一起深入了解……