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2月14日，集團公司召開2025年黨建工作會議，深入貫徹黨的二十大和二十屆三中全會精神，認真落實省委十四屆八次全會部署，貫徹落實新時代黨的建設總要求和黨的組織路線，全面總結公司黨委2024年黨建工作，安排部署2025工作任務，聚焦“一穩五增兩降四提升”工作思路，積極推動2025年各項工作任務落實，以高質量黨建引領公司高質量發展。集團公司黨委書記、董事長張永利講話，黨委副書記、總裁王海豐主持。

會上，集團公司黨委副書記李威代表公司黨委作題為《黨建領航啟新程 聚力奮進促發展 以高質量黨建推動集團穩健前行》的工作報告。集團公司黨委委員、紀委書記、監察專員李斌傳達全國、全省組織部長會議精神和全省黨員隊伍建設暨流動黨員登記接收工作推進會精神。湘和公司黨委、錫鐵山分公司黨委作交流發言。集團、股份公司班子成員，各職能中心（部室）主要負責人，各單位領導班子成員及黨委（政）辦公室主任現場或視頻參加。

張永利指出，過去一年，在省委省政府、省國資委黨委的堅強領導下，公司各級黨組織和廣大黨員干部堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十屆二中、三中全會精神，習近平總書記考察青海重要講話精神及省委十四屆歷次全會精神，有效推進建章立制工作，持續推進黨建工作制度化、規范化建設，為公司穩健前行提供堅實保障，黨的領導更加有力。精心打造玉龍銅業公司、青海鹽業公司2個黨建工作樣板，大力推動黨建與生產經營深度融合，生產效率大幅提升，產品質量顯著優化，項目建設全面發力并取得顯著成效，為全省經濟穩增長做出了西礦貢獻。牢固樹立“不求為我所有、但求為我所用”人才理念，與20余家科研院所、高等院校建立戰略合作關系，一批前沿技術、先進理念和高端人才齊聚西礦，實施“精英人才”“青苗人才”計劃，為公司高質量發展提供了強有力的人才支撐，人才隊伍建設持續加強。扎實開展黨紀學習教育，深入推進專項整治活動，強化警示教育引導，加大執紀監督力度，廣大黨員干部廉潔自律意識大幅提升，權力運行監督更加嚴格，風清氣正的政治生態持續鞏固，黨風廉政建設成效顯著，黨建工作取得了新進展新成效。

張永利強調，黨的十八大以來，公司黨委持續深化貫徹落實習近平總書記關于國有企業黨的建設工作的重要講話精神，全面貫徹“兩個一以貫之”要求，推進“黨建入章程”實現全覆蓋，黨組織“把方向、管大局、保落實”作用充分發揮，公司黨建工作成績斐然，在多方面實現重大突破，成為公司發展的強大引擎。特別是2015年以來，公司黨委堅持不懈強化理論武裝，堅決捍衛“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”，建立“第一議題”制度，推進黨委理論學習中心組學習走深走實，持續推進學習型黨組織建設，在旗幟領航、凝心鑄魂中更加堅定了理想信念。堅持黨管干部、黨管人才原則，優化完善干部選用育留制度規范，大力選拔使用年輕干部，一大批堪當重任的“戰將良才”成為推動公司高質量發展的中流砥柱。大力推動黨建與生產經營深度融合，全力打造特色黨建品牌。公司黨組織和黨員隊伍不斷發展壯大，堅持造就一批忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍，成為推動高質量發展的中堅力量。堅定不移推進全面從嚴治黨，全面構建以黨內監督為主導，紀檢、巡察、審計、法務、財務監督貫通融合的大監督格局，管黨治黨責任層層壓實，干部作風煥然一新，政治生態持續向好。公司經營業績屢次刷新紀錄、創造歷史，生產經營態勢持續向好，高質量黨建引領公司高質量發展取得了更大突破。事實證明，黨建工作做實了就是生產力，做細了就是凝聚力，做強了就是競爭力。

張永利強調，2025年是全面完成“十四五”規劃的關鍵之年，也是公司深化改革、持續推進高質量發展的重要一年，做好黨建工作，責任重大、使命光榮。各級黨組織要緊緊圍繞公司“兩會”明確的“一穩五增兩降四提升”工作思路，不斷提高黨建工作質量，充分發揮黨建引領作用，推動黨建業務融合發展，為持續推動公司高質量發展提供堅強的政治保證和組織保證。

張永利要求，各級黨組織要堅持不懈強化政治引領。嚴格落實“第一議題”學習制度，充分發揮黨委理論學習中心組對黨員領導干部理論學習的示范帶動作用，進一步發揮黨組織“把方向、管大局、保落實”的領導作用，壓實管黨治黨主體責任，制定責任清單，嚴格落實“三重一大”決策和監督機制，進一步完善意識形態工作責任制，創新企業意識形態工作方法，確立企業共同價值觀，充分利用各種網絡平臺和媒介加強思想宣傳工作，講好西礦故事，傳播西礦聲音，展示西礦形象。要持之以恒加強組織建設。持續為基層減負賦能，鞏固精簡優化基層考核成效。強化業務技能培訓力度，持續優化人才隊伍建設，完善并全面推進人才激勵機制，建立以創新能力、質量、實效、貢獻為導向的人才評價體系，讓奮斗者在創造價值中共享價值。要深入推動黨建工作與中心工作融合。緊緊圍繞中心工作，找準黨建工作的切入點和著力點，切實把黨建工作與中心工作同謀劃、同部署、同推進、同考核。扎實規范開展黨建品牌創建活動，樹立典型、以點帶面，有力推動黨建工作與中心工作互促共進。堅持黨建帶群建的原則，充分發揮工會組織和共青團組織作用。推進基層管理工作運行制度化規范化，進一步增強重大事項請示報告的自覺性主動性。要鍥而不舍強化正風肅紀。各級黨組織要認真履行主體責任，基層黨組織和各紀檢機構要加大對重點領域、關鍵環節和重要崗位的監督檢查力度，加強對黨員干部作風建設的監督檢查，加大巡視整改監督問效，著力打通紀委、巡察、審計、財務、法務等監督力量貫通協同的難點堵點，切實把監督的效能轉化為發展的動能，以更加堅定的信心、更加飽滿的熱情、更加務實的作風，扎實推進黨建工作，為推動公司高質量發展提供有力的政治支撐和可靠的組織后盾。